Test-JobwechselSilke Reinbold2022-02-08T05:54:14+01:00

Jobwechsel

Hochsensibel-Scanner-Test

€34,80

Zzgl. 19% Mwst.

Kostenloser Versand

In den Warenkorb Details
INITIAL Test

€675,00

Zzgl. 19% Mwst.

Kostenloser Versand

In den Warenkorb Details
Jobwechsel-Test

€34,99

Zzgl. 19% Mwst.

In den Warenkorb Details
Sale!

Seelenpartner-Test

€4,59

Zzgl. 19% Mwst.

Kostenloser Versand

In den Warenkorb Details
Talent-Analyse BASIS+

€185,00

Zzgl. 19% Mwst.

Kostenloser Versand

In den Warenkorb Details
Sale!

Talent-Analyse COACH+

€79,00

Kennenlernpreis mit Auswertungsgespräch NUR für Coaches/Trainer/Berater

In den Warenkorb Details

Hintergrund

Wenn du erkennst, dass du alle Veranlagungen in dir hast, so gibt es dir die Zuversicht für ein erfülltes Leben. Die ersten Schritte sind entscheidend - Der persönliche Erfolg zeigt sich in den Ergebnissen. Fokus setzen heißt allein das fördern, was Potenzial trägt und wesentlich ist. Erfolg wird von Menschen gemacht - in der Individualität der Identität. Verantwortung übernehmen für die Ergebnisse - mutig Zielen entgegengehen!.

Unsere Trainings

Visionen in Ziele, und Ziele in Ergebnisse wandeln Im Training und Coaching vermitteln wir die Techniken ergebnisrelevanter Methodenkompetenz. Jeder Teilnehmer lernt systematisch seine Chancen und Möglichkeiten selbst in relevante Ergebnisse umzusetzen..

Hintergründe

Initiative Mitarbeiter sehen sich in ihrer Verantwortung für positive Ergebnisse - für sich selbst, für Andere, für das Unternehmen! Es sind die initiativen und erfolgreichen Mitarbeiter, die die Prozesse und Abläufe in Unternehmen bestimmen. Es sind die diejenigen die psychische Fitness/ innere Stärke haben und sich und andere für gemeinsam gute Ergebnisse begeistern. .

Erfolg leben

Erfolg verbinden wir mit dem Beruf – und dies ist richtig. Jedoch setzt dies eine eigene erfolgsorientierte persönliche und initative Weiterentwicklung voraus! Der persönliche Erfolg ist das Streben nach positiven Ergebnissen, die mit persönlichen Zielen oder gar Vision einher gehen. Es ist Gewinn und Nutzen für Mitarbeiter und Unternehmen zugleich!.

M	D	M	D	F	S	S
1	2	3	4	5	6	7
8	9	10	11	12	13	14
15	16	17	18	19	20	21
22	23	24	25	26	27	28
29	30	31